קורה שמעסיק מאחר לשלם את שכרכם. אתם מחכים יומיים עד שאתם מתקשרים, ואז אומרים לכם חכו שבוע כי אלוהים יודע למה ואתם ממתינים, ואז לא עונים לכם ואתם מחכים עוד, פתאום יש חגים באמצע ואז מילואים של מישהו והופ - איחור של יומיים הופך לחודש, הבנק מתקשר, אתם הופכים עצבניים רצח ורואים אדום מול העיניים.
ורק אז מתקשרים לאיגוד.
אז אל.
אל תחכו, עדכנו אותנו עם יום האיחור הראשון בשכרכם.
למה?
כי ככל שאתם מחכים לעדכן אותנו קורים הדברים האלה:
- המינוס בבנק גדל ואתם נוטים יותר להתפשר על מה שמגיע לכם כדי לקבל לפחות חלק מהשכר ומהר
- הטינה שלכם כלפי מי שמלינים את שכרכם הולכת וגדלה ואתם לפעמים אומרים להם מילים שלא היו צריכות להאמר ועלולות לשמש את הצד השני נגדכם
- במקרה שמדובר במעסיקים שנקלעו לקשיים אמיתיים ככל שעובר הזמן כך מתרוקנת הקופה
- מסמכים הולכים לאיבוד, אסמכתאות נעלמות וקשה לשחזר בדיוק מי חייב למה כמה ובאילו תנאים
- הפתרונות הדיפלומטיים מצטמצמים וכל שנשאר זה הפתרון המשפטי
- אתם הופכים את עיכוב שכרכם לבסדר וזה מגדיל את הסיכוי שאותו מעסיק יעכב את שכרכם בהמשך ולאחרים
אז אל תחכו.
תתקשרו לאיגוד.
מה אנחנו עושים?
- נותנים יעוץ משפטי חינם
- מטפלים בצורה דיסקרטית
- פועלים רק בהסכמה אתכם
- שומרים על כבודם של כל הצדדים, גם אם חלק מהצדדים לא מתנהגים בכבוד
- מוציאים את הרגש שלכם מהמשוואה ומתמקדים במה שחשוב
- מורידים אנשים מהעץ, כשצריך
אחת הסיבות הנפוצות של אנשי פוסט לפנייה מאוחרת לאיגוד היא שהם לא רוצים להסתבך עם המעסיק ואנחנו רוצים להניח את דעתכם - ההתנהלות שלנו תמיד מכובדת ובגישה שמבקשת להביא לשביעות רצון שני הצדדים ולמרות שברור שאנחנו תמיד בצד של אנשי הפוסט כבר קרה כמה פעמים שמפיקים אמרו לנו תודה שהתערבנו.
למעשה, כשאתם מגיעים למבוי סתום עם המעסיק ואומרים לו או לה ״אנחנו מעבירים את הנושא לטיפול האיגוד כדי שנוכל לשמור בינינו על יחסי עבודה תקינים״ אתם פועלים כאנשי מקצוע אמיתיים.
רובן המוחלט של הלנות השכר (מאות אלפי שקלים עד היום) נפתרות אצלנו מאחורי הקלעים וככל שהפניה מגיעה אלינו מוקדם כך היכולת שלנו להגיע לפתרון לשביעות רצון כל הצדדים טובה יותר.
אז אל תחכו
אנחנו כאן בשבילכם.
Icon made by https://www.freepik.com/ from www.flaticon.com
